要引导企业践行“用户完全满意”战略，打造品牌，培孕企业文化，逐步实现文化经营和文化管理；组织企业建立质量管理、职业健康、安全环保等体系，并通过国家审核机构认证，规范管理，科学管理；发挥行业协会作用，加强企业自律，制定租车合同的示范文本，制定各车种车型的行业自律价，允许企业根据租车多少、租期长短、客户新老、车辆新旧、季节淡旺等因素有一定幅度的租价上浮或下降。

      要广泛收集资料，将上海汽车租赁与国外、尤其是亚洲先进城市的先进水平作比较，跟踪并瞄准先进水平确定发展方向，提出缩距措施；逐步形成汽车租赁行业的领军人物、精英人物和生动人物，使上海汽车租赁的发展具有理论水平、世界眼光、战略思维、进取意志；探索长三角汽车租赁连锁与网络，推进异地租车与还车；研究融资租赁、汽车租赁经营权使用制度、发展共用车与合乘车等难点问题，有关报告用于管理储备；考量行政许可各种形式的利弊关系，开拓政府高效服务、有效监管的途经与局面；逐步建立和不断完善准入退出、资源配置、激励约束、市场预警等长效机制，使汽车租赁与上海成为国际大都市相适应。

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